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Participation

A tous les salariés et anciens salariés

IMPORTANT : Après des années de procédures judiciaires,

Votre "participation" vous attend !


1123 : C'est à ce jour le nombre de salariés qui ont déposé un dossier pour réclamer leur dû.


Si vous ne l'avez pas encore fait et que vous souhaitez vous joindre à cette démarche, contactez votre délégué syndical ou directement Maître Zerah : roland.zerah@wanadoo.fr


Pour plus d'infos, consultez les FAQ  (voir onglet ci-dessus) ou contactez vos représentants syndicaux



Nouvelles
Accord intéressement - par DSC le 29/06/2008 : 15:57
La CFE-CGC signe l'accord d'intéressement

La CFE-CGC à depuis longtemps et chaque année demandé à ce que les salariés de Xerox France bénéficient d'un accord d'intéressement. Les allégations de la direction visant à faire croire qu'il n'y a pas eu de prime d'intéressement en 2007 où les résultats furent très bons, à cause des syndicats, est donc fallacieuse.
Après les mouvements sociaux de la fin mai, la direction a enfin accepté de négocier un accord pour la période 2008-2010.  Bien que la proposition manque d'ambition puisque la prime est lié à l'atteinte du plan de profit (c'est à dire que l'entreprise accepte de verser un peu d'argent mais sans écorner son profit attendu) nous avons accepter de signer cet accord puisque plus rien n'était négociable et au delà du 30 juin il n'y avait plus d'accord possible.
La CFDT, la CFTC et FO ont également signé cet accord avec les mêmes réserves sur le peu de risques que prend l'entreprise dans ce domaine.
Nous verrons bien si dans les trois ans à venir (l'accord s'applique dès l'exercice 2008) il en sort quelque chose. Pour autant, cet accord n'est qu'une étape car nous maintiendrons la pression sur la participation dont les salariés continuent d'être spoliés malgré les bénéfices record de Xerox France.


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